新闻资讯-简历指南-对动网

2021-01-26 / 作者：南京招聘网 / 来源：互联网

小公司的就职经验可以写在简历上吗　HR疑惑：小公司的经验到底有多少含金量？小公司的就职经验可以写在简历上吗　　求职者辩解：公司就是小公司，整天就这么点事，真的很平常。　　南京招聘网小编支招：公司小，但并不代表工作内容没有价值。想想公司与哪些大客户合作过？大公司不可能与能力差的合作，被大公…

2021-01-23 / 作者：南京招聘网 / 来源：互联网

这些简历HR看一眼就会淘汰掉南京招聘网在职场求职的过程中，简历是对求职者个人能力的最直接的展现。当HR在整理简历时，为了提高招聘效率，会对简历进行一个快速的筛选。那么，哪些简历是HR看一眼就决定淘汰掉的呢？这些简历HR看一眼就会淘汰掉第一类：工作经验与岗位需求严重不符有些人求职会进行大面…

2021-01-22 / 作者：南京招聘网 / 来源：互联网

简历投递两周没回音就别等了 Q：投简历2周了，没收到面试通知，该怎么办？对于这个问题，前程无忧网友的建议是：求职是一个过程，不是一个动作，不是把简历投出去就算完了，在投递简历之前需要做好准备工作，投递之后更需要做好“善后”工作。　　简历投递两周没回音就别等了 …

2021-01-21 / 作者：南京招聘网 / 来源：互联网

荣誉再多，工作经验写不好照样没戏南京招聘网小编分享大多HR网友和求职者网友的看法一致——HR在筛选简历时，首要关注的还是工作经验，除了工作经验的丰厚，HR更为关注的是个人的工作经验阐述与招聘岗位职责的匹配度。荣誉再多，工作经验写不好照样没戏 HR网友“轻尘浮云”…

2021-01-20 / 作者：南京招聘网 / 来源：互联网

频繁的跳槽经历要写在简历上吗网友求助：专家，你好，我已经工作三年，目前在家待业。想找一份新媒体运营的工作，可是不知道简历中的工作经历怎么写，因为这三年当中我换过四五份工作，也自已创业过。简历中要把自已的工作经历全部写出来吗？还是写主要的经历呢？频繁的跳槽经历要写在简历上吗 …

2021-01-19 / 作者：南京人才网 / 来源：互联网

完全开放、部分开放和完全保密的简历有什么区别？网友提问：完全开放、部分开放和完全保密的简历有什么区别？完全开放、部分开放和完全保密的简历有什么区别？　　南京人才网小编回答：以51job为例，对所有公开：允许51job的专业人员及所有通过51job审核的公司查看您的简历。您将会获…

2021-01-18 / 作者：南京招聘网 / 来源：互联网

简历匹配度只有45%还有戏吗写简历不仅是为了展示自己，更多地是为了让招聘方看到你适合岗位的特质，包括相关的工作经验、出色的技能及合拍的性格等。研究目标岗位的招聘要求，让简历匹配度更高，是提高简历命中率很重要的一个环节。简历匹配度只有45%还有戏吗紧跟招聘要求，学会“取长…

2021-01-17 / 作者：南京招聘网 / 来源：互联网

让HR无法接受的六种雷人简历　　南京招聘网小编分享“看了那么多求职简历，有一些求职简历我只看一眼，便马上放弃考虑，他就失去了得到这个工作岗位的任何机会。”就像某互联网企业人力总监张先生所说，其实，每个HR都是如此，一些求职简历是会被拒看的。　　让HR无法接受的六种雷人简历　　临近年关，为了来…

2021-01-16 / 作者：南京招聘网 / 来源：互联网

简历上这些内容千万别出现南京招聘网HR网友“羽野新绘”：简历上这些内容千万别出现　　1.如果照片拍得比本人“傻”（不上照或没拍好），或者只有艺术照、大头贴，还是不要放在简历上。如果一定要放，请正规摄影店重新拍一下为好。　　2.如果已婚未育（限女性）、大龄未婚或者离婚的，还是不要…

2021-01-15 / 作者：南京招聘网 / 来源：互联网

想要凭实力面试工作经验你要这样写　据南京招聘网的调查数据，69.81%的被调查者认为丰富的工作经验是简历浏览次数高的最主要因素。那么，怎样能使“工作经验”看起来诱人？如何在有限的资源约束下，用最有效的信息展现出工作能力呢？想要凭实力面试工作经验你要这样写　　1、研读招聘广告，经验写作投其所好　　…